A causa di un problema tecnico, la banca ha accreditato in ritardo lo
stipendio. A prescindere dal fatto che la valuta decorre comunque dal giorno
in cui lo stipendio doveva essere disponibile, può comunque essere fatta
valare la responsabilità della banca, visto che comunque tali somme non sono
comunque stati disponibili ai dipendenti per tutti i giorni di ritardo?

Oppure è necessario che tale ritardo abbia prodotto un danno effettivo?

E' applicabile l'art. 1224 C.C., sugli interessi dovuti per il ritardo nelle
obbligazioni pecuniare?

Ciao

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Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

Antonio ha scritto:
> A causa di un problema tecnico, la banca ha accreditato in ritardo lo
> stipendio. A prescindere dal fatto che la valuta decorre comunque dal giorno
> in cui lo stipendio doveva essere disponibile, può comunque essere fatta
> valare la responsabilità della banca, visto che comunque tali somme non sono
> comunque stati disponibili ai dipendenti per tutti i giorni di ritardo?


La responsabilità è da dimostrare...


> Oppure è necessario che tale ritardo abbia prodotto un danno effettivo?

Direi proprio di sì. Niente danno niente soldi...., a meno che tu non
voglia provare a dimostrare un danno morale (non hai dormito per due
notti in preda ad una crisi d'ansia perché lo stipendio ti è arrivato
due giorni dopo?)

>
> E' applicabile l'art. 1224 C.C., sugli interessi dovuti per il ritardo nelle
> obbligazioni pecuniare?

Se la valuta era corretta nonostante il ritardo direi proprio di no.
Puoi, oltre a chiedere il danno morale, dire che la banca ha lavorato
male, se questo di dà soddisfazione, senza sconfinare nella calunnia.
Altrimenti il danno te lo chiedono loro.

Ciao.
GGTW

Antonio ha scritto:
> A causa di un problema tecnico, la banca ha accreditato in ritardo lo
> stipendio. A prescindere dal fatto che la valuta decorre comunque dal giorno
> in cui lo stipendio doveva essere disponibile, può comunque essere fatta
> valare la responsabilità della banca, visto che comunque tali somme non sono
> comunque stati disponibili ai dipendenti per tutti i giorni di ritardo?


La responsabilità è da dimostrare...


> Oppure è necessario che tale ritardo abbia prodotto un danno effettivo?

Direi proprio di sì. Niente danno niente soldi...., a meno che tu non
voglia provare a dimostrare un danno morale (non hai dormito per due
notti in preda ad una crisi d'ansia perché lo stipendio ti è arrivato
due giorni dopo?)

>
> E' applicabile l'art. 1224 C.C., sugli interessi dovuti per il ritardo nelle
> obbligazioni pecuniare?

Se la valuta era corretta nonostante il ritardo direi proprio di no.
Puoi, oltre a chiedere il danno morale, dire che la banca ha lavorato
male, se questo di dà soddisfazione, senza sconfinare nella calunnia.
Altrimenti il danno te lo chiedono loro.

Ciao.
GGTW

"Antonio" <"oi..."@libero.it> ha scritto nel messaggio
news:77Z73Z57Z17Y1219914252X18199@usenet.libero.it ...
> può comunque essere fatta
> valare la responsabilità della banca, visto che comunque tali somme non
> sono
> comunque stati disponibili ai dipendenti per tutti i giorni di ritardo?

la responsabilità della banca, sì, certo. Di solito, anzi, qualsi sempre in
un caso del genere il gestore della relazione con il tuo datore di lavoro fa
autonomamente una lettera di scuse al suo cliente, per l'accredito ritardato
ai dipendenti dell'azienda.
>
> Oppure è necessario che tale ritardo abbia prodotto un danno effettivo?

Assolutamente sì, se no che cosa chiedi? Se non c'é stato danno, non
puoi...chiedere i danni, no?
>
> E' applicabile l'art. 1224 C.C., sugli interessi dovuti per il ritardo
> nelle
> obbligazioni pecuniare?
>
no. Questo ritardo noon crea numeri o scompensi sul tuo conto poiché tu
ricevi i soldi con la giusta valuta... a meno che tu non dimostri che quel
giorno avresto dovuto pagare la rata del mutuo che non hai potuto pagare con
quella data contabile perché non avevi soldi in conto...Ma lo devi
dimostrare.

"Antonio" <"oi..."@libero.it> ha scritto nel messaggio
news:77Z73Z57Z17Y1219914252X18199@usenet.libero.it ...
> può comunque essere fatta
> valare la responsabilità della banca, visto che comunque tali somme non
> sono
> comunque stati disponibili ai dipendenti per tutti i giorni di ritardo?

la responsabilità della banca, sì, certo. Di solito, anzi, qualsi sempre in
un caso del genere il gestore della relazione con il tuo datore di lavoro fa
autonomamente una lettera di scuse al suo cliente, per l'accredito ritardato
ai dipendenti dell'azienda.
>
> Oppure è necessario che tale ritardo abbia prodotto un danno effettivo?

Assolutamente sì, se no che cosa chiedi? Se non c'é stato danno, non
puoi...chiedere i danni, no?
>
> E' applicabile l'art. 1224 C.C., sugli interessi dovuti per il ritardo
> nelle
> obbligazioni pecuniare?
>
no. Questo ritardo noon crea numeri o scompensi sul tuo conto poiché tu
ricevi i soldi con la giusta valuta... a meno che tu non dimostri che quel
giorno avresto dovuto pagare la rata del mutuo che non hai potuto pagare con
quella data contabile perché non avevi soldi in conto...Ma lo devi
dimostrare.

Antonio" <"oi... <"oi..."@libero.it> ha scritto:

| A causa di un problema tecnico, la banca ha accreditato in ritardo lo
| stipendio.

Curiosità: si tratta per caso di una banca che inizia con la U.?

Antonio" <"oi... <"oi..."@libero.it> ha scritto:

| A causa di un problema tecnico, la banca ha accreditato in ritardo lo
| stipendio.

Curiosità: si tratta per caso di una banca che inizia con la U.?